Mediationsverfahren - mit Struktur zur Konfliktlösung.

Das Verfahren

... ist ein strukturiertes Verfahren des Konfliktmanagements zur Lösung von verhärteten Konflikten.
... nimmt die unterschiedlichen Bedürfnisse der beteiligten Konfliktpartner wertschätzend wahr und begleitet die Konfliktbewältigung.
... heißt, mit demokratischen Prinzipien neue Perspektiven im Verlauf der Mediation zu öffnen.
... unterstützt durch die Haltung des Mediators sowohl die Selbstverantwortlichkeit als auch die Dialogfähigkeit der Beteiligten.
... stärkt während des Mediationsverfahrens die sozialen Kompetenzen aller Beteiligten.
... führt durch Einvernehmlichkeit zu nachhaltigen und außergerichtlichen Lösungen.
... berücksichtigt im Konfliktmanagement die ökonomischen, juristischen und psychologischen Perspektiven von Konflikten.